منذ بداية العام 2018، رصدنا في ائتلاف أمان قرابة ال 40 تعيين لمناصب عليا، بالإضافة إلى ترقية قرابة ال 72 مسؤول، والتمديد ل7 مسؤولين. هذه الأرقام تمثل استمرارا لحالة الضعف في نزاهة وشفافية التعيينات العليا، وامتداداً للعام 2017 التي تم فيها تعيين (38) مسؤول في مناصب عليا، مما قد يتيح المجال لانتشار حالات الواسطة والمحسوبية للوصول إلى الوظائف العليا، من خلال تدخل المسؤولين لتعيين أبناؤهم أو أقاربهم.
إذا كنتم مع إتاحة الفرصة للمواطنين ذوي الكفاءة للتنافس على المناصب العليا في فلسطين، شاركونا مطالبنا عبر التوقيع على العريضة المطلبية لحملة #الاستحقاق_والجدارة في #المناصب_العليا
